Представляем Вашему вниманию доклад председателя Союза трудовых коллективов Ростовской области Карпенко В.М. - "Человек труда. Кто ты? С кем ты?" - на Конференции 21 февраля 2016 года.
"Человек труда. Кто ты? С кем ты?"
Уважаемые участники Конференции!
Как известно, главными определяющими факторами повышения уровня социально-экономического развития государства в целом и отдельного региона, каким является Ростовская область, является производствнная сфера , в особенности, промышленность и сельское хозяйство.
На экране вы на примере состояния промышленных предприятий города Сальска увидели до боли знакомую картину, характерную для подавляющего большинства территорий нашей области, которую можно дополнить следующими примерами:
- уничтожены или обречены на жалкое существование флагманы наукоемкого и обрабатывающего производства области АТОММАШ, ГПЗ-10, РОСТСЕЛЬМАШ, РУБИН, Каменский МАШЗАВОД, Сальский завод КПО, Зерноградский ГИДРОАГРЕГАТ, варварски разрушается и растаскивается Усть –Донецкий порт …
- задыхаются под тяжким бременем долгов, требующих незамедлительной реструктуризации, сельхозтоваропроизводители. Мощные многоотраслевые хозяйства или развалены, или превратитились в чисто зерновые. Причем прибыль оседает в карманах крупных латифундистов и перекупщиков На этом фоне отягощающим фактором является неурегулированность земельных отношений в Ростовской области.
- чудовищная катастрофа постигла угледобывающую сферу области,
- стонут от непрерывных «реформ», «модернизаций» и «оптимизаций» образование и здравоохранение, все шире раскидывая паутину «так называемых» платных услуг,
- единственным «преимуществом» передачи ЖКХ в частные руки, явилась возможность для беспредельных манипуляций в лабиринте цен и тарифов,
- к потрясениям, которые постоянно испытают представители малого и среднего предпринимательства, добавились драконовские санкции против грузоперевозчиков.
Следует помнить, что подавляющее большинство предприятий являлись в свое время градообразующими и решали помимо своих прямых, задачи социального характера: строили и содержали жилой фонд, детские сады, школы, дворцы культуры, стадионы; снабжали дешевой электроэнергией, обеспечивали теплом, организовывали водоснабжение. Однако, главным итогом разрушения производителных сил и производственных отношений на донской земле, является то , что власти удалось вытравить коллективный дух., заставить замолчать рабочих, превратить их в безмолвных батраков.
Товарищи! Прошло три года после II Съезда представителей трудовых коллективов, проведенного КПРФ, и полтора года после октябрьского Пленума ЦК КПРФ, в решениях которых были определены основные стратегические направления работы.
Съезд поддержал деятельность Всероссийского штаба протестных действий, его региональных структур, признал необходимым перенести центр тяжести нашей работы с парламентской на внепарламентскую, овладеть широким арсеналом форм массового протеста, подтвердил, что в современных условиях КПРФ - единственная сила, которая может реально бросить вызов антинародной власти, сплотить на борьбу за справедливость большинство народа. Другое дело, что нам еще нужно очень много сделать, чтобы у большинства населения образ КПРФ соответствовал представлению о честной, умной, ответственной и сильной партии.
Делегаты Съезда и члены областного Координационного Совета представителей трудовых коллективов Ростовской области в течение всего периода вели неустанную кропотливую работу по пропаганде его решений и привлечению к массовой протестной деятельности широких масс трудящихся Дона.
Задача эта пока не решена по ряду причин. Очевидно, что непарламентские методы борьбы освоены нами пока не так хорошо, как парламентские. Мы обязаны преодолеть собственные организационно-теоретические недоработки, которые мешают нам уже сейчас выйти на эффективное соединение методов парламентской и протестной борьбы.
Пришло время глубже разобраться и в причинах недостаточной активности масс, точнее спрогнозировать варианты грядущих событий.
Для этого мы должны четко представить себе состояние тех людей, которые потенциально могут пополнить ряды участников движения протеста. Главная проблема здесь двоякого рода: понять почему люди, очевидно недовольные властью, остаются политически пассивными, и что надо сделать, чтобы преодолеть эту инертность, убедить людей в том, что только коллективное жесткое противодействие власти и олигархам способно изменить ситуацию к лучшему?
Отвечая на первую часть этого сложного и, пожалуй, кардинального вопроса, можно сказать так:
Виновник номер один - власть, которая используя огромные возможности СМИ, всячески убеждает простых людей в том, что любые формы массовой борьбы прежде всего ударят по ним самим, что думать надо не об "общем благе", а о том, как выжить самому.
Виновник номер два - как это ни парадоксально - условия жизни при Советской власти, которая по своей природе не ставила людей перед необходимостью массовых протестных действий. Люди привыкли, что власть заботится о них, решает их проблемы, и до сих пор наши граждане не могут адаптироваться к новой ситуации - когда власть, по сути, против них.
Причина номер три в том, что большинство трудовых коллективов распалось, значительная часть активного населения, молодежь, с целью выживания оказалась связанной с различными коммерческими структурами и таким образом была отодвинута от участия в политической борьбе.
Что касается второй части вопроса, а именно, как активизировать людей, подвигнуть их на мощные коллективные действия, то здесь ситуация сложней.
Прежде всего, бросается в глаза, что за последние годы варварского разгрома отечественного производственного сектора, численный состав рабочего класса значительно сократился.
Только 2015 год, по сведениям Ростовстата. численность работников на крупных, средних и малых предприятиях Ростовской области сократилась на 1,7%.
Около 11 тыс. человек были сокращены в период с января 2015 и уже не работают на предприятиях. Существенное сокращение среднесписочной численности работников наблюдалось в строительстве - на 8,1%, на транспорте и в связи на 4,9%, в сельском хозяйстве, охоте и лесном хозяйстве - 3,7%, в рыболовстве, рыбоводстве - на 7,1%, Менее интенсивное снижение сложилось в предоставлении прочих коммунальных, социальных и персональных услуг, в здравоохранении и предоставлении социальных услуг, в образовании. С различной степенью интенсивности сократилась среднесписочная численность работников в промышленном секторе экономики. Для сохранения рабочих мест в крупных организациях и средних предприятиях применялись режимы неполной занятости. По такому графику трудились 2,3 % списочной численности работников. В отпуска по собственному желанию без сохранения заработной платы направлялось 7,8 % списочной численности работников.
Официальная статистика утверждает, что задолженность по заработной плате в РО по состоянию на 01.01.2015 составляла 80 млн.руб. По другим источникам она составляла около 300 млн. руб.
Отсюда вытекают два принципиальных следствия.
Первое: задача общества (в первую очередь народно-патриотической оппозиции) - спасти рабочий класс. Не потому, что остальные социальные группы в нынешних условиях можно бросить на произвол судьбы. Поэтому очевидно, что если капитализаторам заморской ориентации удастся в ведущих отраслях экономики развеять главную производительную силу, занятую непосредственным созиданием готового продукта, то некому будет восстанавливать нарушенную за минувшие десятилетия промышленность.
Второе: народно-патриотическим силам (прежде всего КПРФ) невозможно рассчитывать на массовую народную поддержку, если миллионы работников физического труда перестанут чувствовать себя рабочими людьми, составной частью рабочего класса. Кстати, на долю рабочих даже сегодня приходится более трех четвертей всех наемных работников промышленности.
Но спасать рабочий класс России с Луны никто не явится. Вот уж здесь-то воистину справедлива пословица: спасение утопающих - дело рук самих утопающих. Но утопающему нужен если не спасательный круг, то хотя бы соломинка. В нашем случае эту роль призвана выполнять политическая партия, способная организовать сопротивление пролетариата. В нем нельзя расчленять защиту интересов целенаправленно уничтожаемого класса и его наступление на эксплуататоров.
Правительство РФ оказалось явно не способно восстановить былую мощь промышленности и сельского хозяйства. Проявив стремление к определенному и, на мой взгляд, несколько половинчатому изменению внешнеполитического курса, руководство России по-прежнему не стремиться к положительному решению большинства вышеназванных внутригосударственных проблем, порождая таким образом, неизбежную волну будущих стихийных выступлений, что ставит перед нами задачу быть готовыми к активным и успешным действиям в соответствующих рамках.
Готовы мы к этому сегодня? Если не готовы, то почему?
В России сегодня установлена диктатура буржуазии в форме президентской республики с сильнейшим, продолжающим усиливаться, перекосом в сторону президентского абсолютизма и полицейщины.
Формально, по Конституции, в стране установлен демократический строй, продекларированы свобода политической мысли и слова, свобода политических и общественных организаций, многопартийность и возможность участия в выборах различного уровня - от местного самоуправления до президента РФ. В реальной жизни этого нет и в помине - вся политическая жизнь, образно говоря, накрыта колпаком суверенной демократии кремлёвских политтехнологов, и на публичную политическую арену выпускаются организации и личности только с разрешения Кремля.
В настоящее время вне парламентского поля в реальной жизни подъёма революционного движения или хотя бы сколь-нибудь широкого движения сопротивления, не говоря уже об уровне значительно выше среднего, что требуется для революционной ситуации, явно не наблюдается.
Как преодолевать эти сложные времена, что делать? Как повысить авторитет и боевитость нашего областного отделения конкретно и партии в целом?
Любой коммунист только тогда настоящий коммунист, когда он осуществляет деятельность в интересах рабочего класса, против капитализма, на осуществление социалистической революции и в районном и в мировом масштабе. Будничными мелкими делами типа ремонта действующей политической модели Российской Федерации занимаются все без исключения представители власти, принадлежащие к любой партии.
Ключевой проблемой сегодняшнего дня является рабочий вопрос.
Работник в нашей стране перестал быть равноправным гражданином. При капитализме он — «маленький человечек», а то и «быдло». Им все понукают, не боятся унизить, обобрать. Кроме нефти и газа в стране появился ещё один надёжный источник богатства нуворишей — дешёвый труд безропотного работника. Под этих рабов и заманивают иностранных инвесторов. Западные эксперты удивляются, что больше половины бедняков в России — работающие люди. Другой такой страны в мире не найдёшь.
Нам всем , и прежде всего руководству партии, надо помнить , что мы- настоящая политическая партия, где подавляющее большинство членов присутствуют не номинально, ни за какие-то преференции. Мы, люди, которые готовы жертвовать личным временем, здоровьем, потерей работы, личной свободы, (как в случае с В. Бессоновым) , своими средствами, для того, чтобы добиться победы народовластия и справедливости. Другое дело, что возрастной состав такой, что не всегда удается в полной мере использовать потенциал. Партия нуждается в обновлении. Оно идет, но пока недостаточно быстрыми темпами.
Очевидно, что необходимо привлекать новых людей. Безусловно, надо искать новые подходы, новую систему информационной подачи, новые инструменты, которые сейчас существуют, и при небольших затратах позволяют достаточно эффективно доносить свою информацию до большинства.
Я имею ввиду патриотические СМИ и сетевые (интернет) ресурсы и соответствующие действия, на которые вынуждены будут реагировать проправительственные СМИ и власть. Для значительного повышения эффективности нашей работы крайне важно иметь своевременную и полную информацию о проблемах человека труда и опыте организации протестной борьбы в различных территориях Ростовской области.
В качестве положительных примеров можно привести материалы, опубликованные в рубрике СОЛИДАРНОСТЬ газеты «Донская Искра» и на сайте ОК КПРФ, рассказывающие об опыте работы первых секретарей Семикаракорского и Красносулинского райкомов С.В. Красюкова и С.А. Шаповалова , сумевших наладить тесное взаимодействие с представителями трудовых коллективов ОПТИФУД и ГУКОВУГОЛЬ и организовать проведение протестных акций. Интересесное и важное значении имеет проведение по инициативе первого секретаря Белокалитвенского райкома КПРФ А.И. Пономарева читательской конференции по статье Р. Косолапова в г. ПРАВДА. Поучительным является материал «Демократия по-неклиновски». Заслуживает добрых слов и примера к применению работа коммунистов Сальского отделения В.Чепрасова и В. Левина по созданию видеофильма о состоянии промышленности г. Сальска .
Одна из задач, стоящих сегодня перед нами - понять и дать рекомендации, как нам перевести пассивный протест населения в активные действия. Как добиться того, чтобы люди поняли - успех придет только тогда, когда акции примут массовый характер. Но диалектика этого процесса заключается в том, что люди будут выходить на эти акции, если увидят их результативность протестного движения.
Наша задача помочь трудовым коллективам понять, каким людям они доверили защиту своих интересов и, если необходимо, помочь избавиться от тех, для кого корыстные интересы выше интересов трудящихся. Мы должны активно взаимодействовать с истинными профсоюзными лидерами, а вместо тех, кто потерял доверие трудовых коллективов предлагать свои кандидатуры для избрания в руководящие органы профсоюзов.
Очень важно постоянно работать вместе, поддерживать усилия профсоюзов, как в случаях с профсоюзом авиадиспетчеров г. Ростова на Дону, направленные на сохранение социальных завоеваний трудящихся, помогать им отстаивать свои позиции в отношениях с работодателями. Ярким примером служит организация взаимодействия ОК КПРФ, в целом, и Е.И. Бессонова, в частности, с представителями дальнобойщиков К сожалению опыт данного взаимодействия не получил широкого распространения на другие категории трудяшихся области.
Пока мощное рабочее ядро в нашем движении отсутствует. И когда на нас вылился холодный душ путинского периода, отсутствие такого ядра чувствительно сказалось на партии. Под лозунгами работы со всем населением, беря на вооружение тактику «от двери к двери», то есть, перенося акцент на работу по месту жительства, мы на второй, третий, четвертый план отодвигали пропагандистскую и организаторскую работу среди рабочих. Об этом, признаемся, говорили мало, ссылаясь на запретные меры власти.. Ведь работать в рабочих коллективах гораздо труднее, отдача возможна лишь в отдаленной перспективе, проще добиться сиюминутного результата, организовав акции во дворах и собрав на встречи с депутатами Госдумы пенсионеров. Этот аспект нашей работы очень важен. Но как показала практика, их – восприимчивых прежде всего к риторике и лозунгам – проще всего и потерять. Для этого врагу достаточно просто перехватить наши лозунги. Активизация ПАРТИИ ПЕНСИОНЕРОВ перед выборами в Гос.Думу напрямую свидетельствует об этом. Гораздо устойчивее проявили бы себя рабочие, веди мы работу с ними по разъяснению ситуации, разоблачая в их среде лживую риторику властителей всех мастей.. Ведь сами условия их работы благоприятствуют такой агитации – пропаганда даже среди небольшой части рабочих легко распространялась бы на большие коллективы именно в силу их организационной сплоченности. Рабочий класс лучше, чем кто-либо, расположен к коллективным действиям. В отличие от наших многочисленных попутчиков он свое благосостояние создает своими руками и не зависит от бюджетных вливаний, как врачи, учителя и пенсионеры. Его труднее сбить с толку ложью. Своим коллективным сознанием он легче чувствует под овечьей шкурой врага. Правда, для этого мы должны иметь в его рядах своих пропагандистов, которые постоянно разъясняли бы рабочим суть происходящего, которые тем самым сплачивали бы большие массы.
И здесь так же возникают сложности.
Во-первых, хождение в трудовые коллективы власти однозначно воспринимают как классовую борьбу – причем гораздо более опасную для себя, чем наши действия. на пикетах и митингах. Реакция на агитацию в трудовых коллективах проявляется на пределе жесткости. Здесь приходится идти на острое, действительно классовое противостояние. Никакие разрешительные законы его не смягчат. Наученный опытом предшествующих лет нынешний правящий класс сделал самый верный для себя шаг – законодательно запретив политическую работу в трудовых коллективах, он разъединил рабочий класс и его партию. А без такого единства рабочий класс совершенно слеп и не опасен.
Во-вторых, вопрос встает о кадрах. Встанет вопрос о помощниках – о той огромной массе людей, которые пока только голосуют за коммунистов, работают в рабочих коллективах, но сами держатся в стороне от политики. Задача поднять их, зайти с их помощью в трудовые коллективы. И здесь мне отдельно хотелось бы обратиться к таким людям. Приходите к нам! Мы очень сильно нуждаемся в вашей помощи. А работа и дееспособность нашей партии нужна прежде всего вам самим!
В-третьих: вопрос в том, с чем идти в коллективы. Само собой, первое – с протестной агитацией, но главное – признаем ли мы возможность взятия власти бюллетенем или нет – в любом случае нам надо нацеливаться на процесс «большевизации» существующих выборных органов власти. Большинство наших сторонников в органах власти окажется не лишним при любом сценарии взятия власти в свои руки. Поэтому, как бы то ни было, кроме протестной агитации нужно проводить и выборную. Сегодня, в преддверии осенних выборов в Государственную Думу и местные представительные органы, весьма актуален.
Вообще протестные акции, к сожалению, держатся лишь на участии в них исключительно активистов нашей партии и наших явных сторонников. Но это не протестная акция, когда на пикет или митинг собираются только «все свои» и «сторонники». Таковой она будет лишь в том случае, когда, во-первых, доля активистов на ней не превышает десятой части, и, во-вторых, когда она поднимает организованное протестующее население (скажем, если бы целые учительские коллективы вышли бы против законов, вводящих самоокупаемость системы образования). Кстати, о протестующем классе: даже если в каком-либо шествии окажутся в большом количестве просто рабочие – это еще не классовый протест. Классовым он станет тогда, когда рабочие выйдут на него организованно – колоннами от предприятий. Так как выходили в 90-х рабочие «Ростсельмаша» во главе с Н.Коломейцевым и В.Антохиным. Рабочий – он представитель класса только в рабочем коллективе. Сам по себе – он простой обыватель.
При определенной совокупности обстоятельств , жизнь может в обозримом будущем поставить на повестку дня вопрос о пролетарской революции. У этой революции будет широкая социальная база. И российский пролетариат как передовой класс современного неокапиталистического общества, и полупролетарские слои, и трудящееся крестьянство, и часть мелкой буржуазии города, живущей своим трудом и подвергающейся давлению со стороны крупного капитала, — все они, по мере роста революционного движения и краха идеологических ужасов перед революцией, будут вставать под ее знамя. Социально-экономических проблем в российском обществе накопилось достаточно, чтобы громадное большинство трудящегося и эксплуатируемого населения быстро включилось в революционный процесс. Кроме того, как писал в свое время В.И. Ленин, революция пробуждает к активным действиям даже самые пассивные и забитые слои и учит быстрее, чем годы «стабильного» хода вещей Диалектика, однако, такова, что КПРФ заинтересована в том, чтобы возложить на себя бремя этой задачи. Именно так она безоговорочно оправдывает свое существование, обеспечивает рост своего авторитета и создает предпосылки для завоевания власти.
У Ростовского областного отделения КПРФ есть структура, которая на данном этапе может и должна выступить в роли аккамулирующего все проблемы взаимоотношения власти и трудовых коллективов, направляющего сочетание экономических и социальных протестных требований трудящихся в политическое русло и объединяющего работников наемного труда всех форм предприятий и организаций обюединения.. Это - Координационный Совет представителей трудовых коллективов. Для значительного повышения эффективности его работы крайне важно иметь полную информацию о проблемах человека труда и опыте организации протестной борьбы в различных территориях Ростовской области. Здесь неоценимую помощь в работе Совета могут оказать секретари-координаторы ОК КПРФ которые должны обеспечить сбор данной информации.
Все это должно быть сегодня внедрено, но главное — это люди. Такие, как рабочий Усть-Донецкого порта Евгений Назаров, фельдшер СКОРОЙ ПОМОЩИ г. Шахты Олег Георгиев, главный инженер Егорлыкского ООО «Местпромовец» Павел Латарцев, электромонтер из Каменска Роман Ковалев и многие другие.
Главное сегодня привлечь новых сторонников. В опытных, пошедших через горнило борьбы мы уверены на сегодня, их мы знаем, на них мы опираемся, но свежая кровь необходима.
Сегодняшние жизненные реалии таковы, что экономические катаклизмы и соответствующая политическая непогода в стране и мире вряд ли позволят кому-то жить размеренной жизнью. События на Украине это четко показали. Поэтому надо идти в трудовые коллективы, будить их и объяснять, что идет беда, и что без решающего вмешательства рабочего класса остановить ее невозможно. А раз так, то надо организовываться и действовать без оглядки на антинародную власть. Наша партия не имеет на это права.
За человека труда надо биться и надо учить его умению биться за свои права. Эта битва уже началась.
Бюро обкома КПРФ утвердило предельно простой, но крайне актуальный план действий, предложенный Координационным Советом трудовых коллективов. К сожалению, реализация данного плана оставляет желать лучшего.
Позволю себе напомнить несколько его ключевых положений:
- провести пленумы горкомов и райкомов КПРФ, открытые собрания в первичных партийных отделениях, проанализировать ситуацию на местах и действовать!
- каждому партийному комитету в течение полугода избрать секретаря по рабочему движению либо возложить его обязанности на одного из действующих секретарей.
- активизировать работу по сбору, систематизации и своевременному информированию (в том числе и на страницах газеты « Донская Искра» в рубрике «Солидарность» и на сайте ОК КПРФ всех сведений о проблемах трудовых коллективов области).
Надо идти вперёд. Надо биться и битва уже началась. Есть такое правило, о котором рассказывают фронтовики: если выпрыгнул из окопа и поднялся в атаку, то надо идти, а если засомневался, задержался на бруствере окопа, то скорее всего убьют
Рабочий класс должен перехватить инициативу!
Задача коммунистов – помочь в этом деле рабочему классу!
